撰 稿：宋彦成
编 辑：史香玲
中国石油天然气股份有限公司长庆油田分公司（以下简称长庆油田）日前官方公告：
“经集团公司党组研究并商得中共甘肃省委同意，决定：何江川同志任长庆油田分公司执行董事、党委书记，长庆石油勘探局有限公司执行董事、总经理，中国石油驻陕西地区企业协调组组长，免去其长庆油田分公司总经理职务。石道涵同志任长庆油田分公司总经理、党委副书记。”
至于长庆油田原党委书记付锁堂，公告同时称，“另有任用”。
镐京笔记注意到，付、何二人搭班子期间，长庆油田年产油气当量突破6000万吨，创下我国油气田年产量新纪录。
一方面，付锁堂接下来的去向，外界颇多关注；另一方面，在“碳达峰”“碳中和”的背景下，新上任的何江川与石道涵，将如何面对传统能源企业转型升级的挑战，又将如何执掌长庆油田的未来？
01
去年11月，长庆油田领导班子就作过一次调整。
彼时，付锁堂的党委书记、总经理一肩挑，调整为长庆油田执行董事、党委书记，长庆石油勘探局有限公司执行董事、总经理，中国石油驻陕西地区企业协调组组长。
至于总经理职务，则由原中国石油塔里木油田常务副总经理何江川接任。
如今不到一年，两人再度交棒。付锁堂“另有任用”。
公开信息显示，长庆油田新任一二把手的何江川与石道涵，均属于技术型管理者。
前者是新疆克拉玛依市人，1965年10月生人，于1995年从西南石油大学毕业，获油气田开发工学博士，在中国石油天然气领域工作近三十年，教授级高级工程师，国际石油工程师协会（SPE）会员。
2007年，何江川出任中国石油天然气股份公司勘探与生产分公司副总经理，负责天然气开发、油气生产、重大开发试验、计划规划管理等业务。
2017年，出任中国石油塔里木油田分公司党工委委员、常委、常务副总经理，直至此番执掌长庆油田。
与何江川搭班子的石道涵，生于山西省运城市夏县，1991年7月从西安石油学院（现西安石油大学）采油工程专业毕业后，便奔向长庆油田第一采油厂，在这个行业一干就是二十年。
上述任命公告中同时提到，长庆油田现任一二把手何江川、石道涵，其任命除经中国石油集团公司党组研究外，还需商得中共甘肃省委同意。相较于一般的国企人事任命，该程序似乎有所不同。
对此需要注意的是，长庆油田总部原本位于甘肃省庆阳市，后来才迁址于陕西省西安市未央区……
02
长庆油田深耕陕甘宁盆地五十余年，油气年产量逐年攀升，2020年跨越6000万吨，站在了中国石油工业的新高点。
按照其“十四五”规划，油气年产量将达到6800万吨。
传统业务目标之外，执掌这家中国内陆第一大油气田，转型升级的压力更不容小觑。
鉴于当下世界能源格局呈现出多元化、清洁化以及低碳化等特征，朝向绿色低碳发展已是趋势，国内传统能源国企亦概莫能外。譬如，长庆油田早前提出，到2025年清洁能源应用替代率达到25%以上。
这自然也成为长庆油田现任一二把手，重点需要直面的问题。
而且，鉴于当前绿色生态理念，已经融入到国民经济社会的方方面面，对于在油气开采领域多有“污染案底”的长庆油田来说，也需要更为精细的治理。
过去若干年里，该企业频繁卷入原油泄漏事件，被媒体一度称之为“漏油王”。
远的不提，仅媒体公开的报道，2019年7月，长庆油田第二采油厂发生漏油事件；2020年8月，第四采油厂一个月内发生两次漏油事件，对于当地生态环境造成严重污染。
尤其后面一次，据《财新》彼时报道，“长庆油田已组织上千人到现场抢险；实际原油泄漏量远超官方披露数据，或达到数十吨。”
不过，长庆油田并非污而不治，在“十三五”期间，据其官方披露，累计投入安全环保资金超过100亿元，先后在陕北、陇东区域启动绿色矿山、水源区保护、陇东碳汇林、生态示范区建设工程……
03
上述层面之外，于长庆油田而言，党风廉政建设和反腐败斗争，同样艰巨！
众所周知，能源领域是贪腐的重灾区。
以长庆油田为例，2013年以来，随着中石油股份公司副总裁兼长庆油田总经理冉新权，中石油股份公司总地质师、长庆油田原总经理王道富相继被查，反贪序幕开启，此后戏码不断。
彼时，长庆油田油气当量正处于高速增长期，而无论是冉新权，还是王道富被查，与其通过权力寻租不无关系。
随后，中石油反腐风暴蔓延至中层，如中石油长庆石化分公司原党委书记、纪委书记、工会主席、副总经理高静乐被查。
前“腐”后继，再如中国石油天然气集团有限公司思想政治工作部原总经理曲广学（曾任长庆油田党委书记、副总经理），长庆油田原党委委员、总工程师朱天寿，长庆油田原副总经理李安琪，长庆油田原生产运行处处长、总调度长唐鑫等人相继被查。
另一方面，从高层到中层的频繁落马，在一定程度上也恰恰说明，长庆油田的政治生态建设与廉洁文化建设之艰巨。
尤其近年来，中央屡屡强调，要坚定不移推进反腐败斗争，不断实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进战略目标。国有企业要切实加强顶层设计，探索形成一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的系列举措，为构建亲清与共的新型政商关系、提升企业核心竞争力、促进企业高质量发展发挥保驾护航的关键作用。
禁止转载，如需转载请移步镐京笔记公众号后台留言申请！